DOMINGO 20 DE JUNIO DE 2021

La participación de las jóvenes en el estudio de las ciencias es mínima, por lo que se debe incentivar su incorporación a estas áreas, así como la apertura de espacios en el ámbito laboral relacionado a sus áreas de aplicación

FOTO: LUIS LUÉVANOS | EL SOL DE SAN JUAN DEL RÍO.

Carlos Coronado | El Sol de San Juan del Río.

La Presidenta de Mujeres Empresarias de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra) en San Juan del Río, Ana María Rosales Moreno, aseguró que en la actualidad existe una precaria participación de mujeres en áreas como la innovación y la tecnología, debido a que no se les ha inculcado de manera eficiente el estudio en áreas como las matemáticas y otras ciencias duras.

Aseveró que en el ámbito laboral, aún existe mucho trabajo por hacer para que las mujeres que sí han logrado ingresar en el estudio de estas, tengan oportunidades plenas para poder participar e ingresar a trabajar bajo las mismas condiciones que cualquier otra persona, para con ello ir fomentando que más mujeres puedan inmiscuirse en este tipo de labores.

Rosales Moreno señaló que la educación y formación son fundamentales para que las mujeres desde jóvenes puedan incorporarse en todas las áreas productivas, por lo que dijo que es necesario que las niñas tengan mayor exposición a las ciencias, para que en el futuro puedan inclinarse en el estudio de las mismas y con ello se les abran las oportunidades de ingresar al terreno laboral, hecho que actualmente sucede muy poco.

En este sentido señaló que es fundamental que las mujeres también lleguen a puestos en donde se toman decisiones, para que se cambie la tendencia que existe actualmente y se tenga una verdadera paridad de género, en donde hombres y mujeres compitan en igualdad de condiciones por un puesto de trabajo, no obstante reiteró que aún falta mucho por hacer en esta materia.

Razón por la que aseguró que la Canacintra ha estado trabajando de manera intensa en México, para lograr proyectos y programas que impulsen este tipo de cambios, por lo que recordó que se ha firmado un acuerdo con la organización “he for she”, con la que se han establecido proyectos importantes a favor de la paridad de género y sobre todo, en el fortalecimiento de la mujer para un exitoso ingreso al terreno empresarial.